Project Description

picto-formation-inter-entreprise-01-125x125 picto-formation-intra-entreprise-01-125x125

FORMATION ÉCHAFAUDAGE

  • Montage | Démontage | Utilisation
  • Réception
UTILISATION D’ECHAFAUDAGES DE PIEDS ET ROULANT
MONTAGE / DEMONTAGE / UTILISATION ECHAFAUDAGE DE PIEDS

TARIFS INDICATIFS :

  • Formation Echafaudage : À partir de 300 € HT / jour / stagiaire
  • Pour toute information, devis, formations spécifiques, contactez-nous.
contactez-nous

Article R 4323-69 du code du travail – Les échafaudages ne peuvent être montés, démontés ou sensiblement modifiés que sous la direction d’une personne compétente et par des travailleurs qui ont reçu une formation adéquate et spécifique aux opérations envisagées.
Le contenu de cette formation est précisé aux articles R. 4141-13 et R. 4141-17. Il comporte, notamment :
1° La compréhension du plan de montage, de démontage ou de transformation de l’échafaudage ;
2° La sécurité lors du montage, du démontage ou de la transformation de l’échafaudage ;
3° Les mesures de prévention des risques de chute de personnes ou d’objets ;
4° Les mesures de sécurité en cas de changement des conditions météorologiques qui pourrait être préjudiciable aux personnes en affectant la sécurité de l’échafaudage ;
5° Les conditions en matière d’efforts de structure admissibles ;
6° Tout autre risque que les opérations de montage, de démontage et de transformation précitées peuvent comporter.
Cette formation est renouvelée dans les conditions prévues à l’article R. 4323-3.

Comme l’indique l’arrêté du 21 décembre 2004, tout type d’échafaudage, fixe comme roulant, est soumis à des vérifications obligatoirespour s’assurer de l’adéquation de l’équipement et du montage correct à la mise en service.

Une réception initiale au montage est obligatoire.

agenda-icone-01

 

Dates des prochaines formations

Un programme adapté

Groupe Forces adhère au Syndicat Français pour la Formation en Hauteur (SYFFORHA) et applique la charte qualité concernant ce type de formation. Son pôle sécurité vous propose un panel complet de ses compétences dans ce domaine. La pédagogie se veut participative, ludique, novatrice grâce à l’alternance de théorie et pratique. Les formations sont proposées en inter-entreprise ou en intra-entreprise.